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  • 我一次买了6台机,用着换着,反正总有一大块换了能开起来,最后只有一台机能转的时候就统统卖废铁,从新来过!这样省事,也不用买配件什么的,还不耽误时间,省的到处找毛病,累
    2018-10-18 12:49:04 发表在 小型文印店图文店设备相关创业资料
  • 说真的,也不怕得罪论坛里面的大佬,湖南帮做机器卖,最好是不要买,机子好坏我先不说,先说这售后,第一指导维修都TM不知道说的是什么,难道普通话都不会说吗?夹杂乡音的普通话也特么能听懂啊。第二售后态度,上来就说你检查下什么什么,检查了再问就没有然后了,再问就脾气老大,行,你卖机子是长线吧,一个机子就做死?这点我得说正嘉,小问题大问题,指导、视频、发指南各种耐心,这是长远做生意的相,不要低估每一个找你买机子的人,一台试试水,后期能少吗? SO,找湖南帮你可想好
    2018-10-18 12:45:54 发表在 小型文印店图文店设备相关创业资料
  • 站在湖南帮的角度,我说至简的服务算可以了,对比一下我开图文店购机的血泪史 我是湖南省新化县洋溪镇人,我们那个地方,人多地小,种地是饿不死人,但袋子缺钱,几十年下来,我们那个地方的人为了生计都介入了复印机这个上下游产业。同学,亲戚,朋友,好多都是干这个的 我高中毕业也走上了这么一条路,首先当学徒学修机,后面跑流动(各地联系修复印机),再开二手店导腾二手设备和耗材,十年后转身开了图文店。 刚开店,起步难,找亲戚进了二台佳能IR机,结果交了大学费,是卖出去的二手机,退货回来的那种,说得到好,你自已会修机,小毛病自已修修,真坏了什么件,帮我发配件,可想而知,新店,要么是没生意,万一接了一点生意,又怕机器摆工,拖了二年,在本钱都没有印回来的时候,卖废品了,亲戚之间也不好多说,开店起步没帮一把就算了,这个雷,我也接了。亲戚找怕了,那就找朋友吧。 第二次购机上当,朋友的老表是广州做二手机的,说要他老表帮我选一台成色好一点的机器,几十万张的机器,用好了再给钱,好吧,机器发过来了,成色有点黄,想自已用也不关事,但我进入机器维修模式一检查,零件记数有的超过二百万张了,大家都清楚,一般的高速机,一百多万前,机器算稳定,以后毛病就多了,能印到三百万算不错了,又这样,拖拖拉拉印了一年,问题多了,也卖废品了 第三次,安全是受骗,又是一朋友的朋友,卖佳能IR机的,上当几次,小心了,付了一半的定金,结果发过来一台三手机,关键是还不能用的机器,那管你懂不懂机器,蒙一个算一个,杀一刀算一刀,学校复印店印得报废的机器,卖新机换回来的,最多就值一千,我付了一半的定金,几千块,一导手,几千块就进手了,打电话,勾通,说绝对是货场机,路上发坏了,退回去,别想了,说再一如回去,路上又碰烂了别的地方,他就要我的定金算了,妈的,心中一万条草尼妈飞过 从那以后,我买机就不通过中间人了,真接淘宝交易,最起码还有一个时间,卖家才能拿到钱,但淘宝的水很也深,基本上没有一家敢让我淘宝上面付全款,淘宝上面付定金的,又是一个坑,付一千定金,货到了,付款,你到货运站就得把余款付了才能拉走机器,有问题的话,卖机的最多定金不要了, 买机还最好不说是湖南人,因为湖南人都搞这个的,懂机器,收到货后,不解决问题,不给卖家确认,卖家收不到款,我有二次说漏了嘴,说我是湖南新化的,卖家直接取消定单, 说了这么多,只想说明一点,湖南人开店,机器上也没有特别的优惠,大家都是同样的起跑线,至简能做到换三回机器,这服务我看行,过二个月,上至简淘宝买彩机去
    2018-10-18 12:37:54 发表在 小型文印店图文店设备相关创业资料
  • 彩机施乐7780,2.6w, 黑白施乐D110, 4w, 切纸机液压1.4W, 骑马钉订书机,0.3w, A4胶装机 0.6w, 桌椅 0.1w 电脑 0.8w 流动资金2w 房租可以付3月 1.5w 合计2.6+4+1.4+0.3+0.6+0.1+0.8+2+1.5=13.3w。 这个配置可以开个中型图文, 彩喷,写真不要买,可以找代加工的, 有多余预算可以买个覆膜机和压痕机 这是我朋友找我帮忙,然后我帮他购买的清单 除非你想买生产型的彩机或者蓝图机之类的 正常图文店 这些设备足够用了
    2018-10-15 16:05:45 发表在 小型文印店图文店设备相关创业资料
  • 我正准备再开个店。 彩色复印机:施乐,绝对施乐。资金紧张就先5代低速机器,5355什么的那种,大概6000.,粉一定要用原装,说死都要原装。不解释。资金宽松就7780,560的高速4代,大概2.6万,最好不要背包服务器,麻烦。真有那么大的量,哪怕再加背包服务器或者再买台也值。 黑白复印机,这个我也纠结了。个人最喜欢佳能IR系列,但是现在真心没好成色机器了。只好选本地的销售,他们卖理光7001,7501什么的,1.4万,全包3年,1分-1.5分张,但是我不喜欢这个机器。现在纠结中,是自己下广州带施乐5855还是找IR系列然后谈本地全包,我自己能修,只要有技术支持,配件。佳能有新的IRD还是IRV,我不记得了,如果价格合适,我也考虑下。但是绝对!绝对!不要买佳能彩改黑白那种!绝对!不要买! 另外建议买1台或者2台HP的中高速A4打印机,有了你就知道了,很方便的………………才几百块钱一台。 彩喷,这个我建议EP系列R的高端A3,8色机。也不好买了,自己想办法把………………我是以前屯了几台。最早一台R1900,喷头我用了快10年,一年换一台机器架子…………现在还在用。 绘图仪,EPSON 的9880,不再解释,我在其他机器上吃亏了。这个喷头和R1900,是一样的,耐用。 工程复印机,我喜欢奥西,400,600都行,效果,功能都一般,但是耐用……成色好就行。售后好点。 电脑随意配。但是要弄一台高配的,作图,CAD什么用。显示器不能省钱,要色彩好的IPS硬屏。
    2018-10-15 16:03:16 发表在 小型文印店图文店设备相关创业资料
  • 彩色激光机:施乐 7500 或 7600 1.3W左右 彩色喷墨:爱普生1390 2000左右 黑白:京瓷 5050 两台 1.2W左右 5035也可以 便宜一点 A3胶装机+450切纸机 1.2W左右 工程复印机:奇普3000 不到3W 写真机:业务偏 效果图选 HP 影楼 人像方面的选 爱普生 2.5W左右二手的, 正常市面广告的话就选个国产压电的新机。
    2018-10-15 15:58:39 发表在 小型文印店图文店设备相关创业资料
  • 双面印刷 黑白机 bizhub 554
    2018-10-15 15:32:35 发表在 小型文印店图文店设备相关创业资料
  • 说实话,以当时我在华为的情况,对那个公司的招聘目标并不是特别感兴趣,毕竟他们只是招聘基层软件工程师(国外公司其实也没几个层级,在华为,我算是第六层吧,属于没有任命的基层主管……),而我自己的技术,对 OpenStack 细节的把握,已经没有一年前那么自信了。这反而是我想试一试的原因。 自己在华为这个位置上做的时间长了,有点温水煮青蛙的感觉,慢慢的就没有了“奋斗”精神,而逐渐变成了琢磨如何争取更多的资源、如何揣摩领导们的心思、如何配合公司的战略、如何制定团队的目标和方向、如何在做团队排序的同时能够让团队里每一个兄弟姐妹都能感到公平等等。 自己在技术花的时间在逐渐变少,而写 PPT、开会以及团队琐事却占据了大部分时间和精力。 我知道,这种事情,在任何一个公司都存在,美其名曰:团队贡献者,这是一个程序员向上走的唯一途径,至少在华为是这样。 大环境下,我又有些特殊。去年,我被公司破格升级,岗位直接从技术 14 级跳到技术 17 级,从跟几位领导们交谈之后得知,我在公司后续应该就是走技术专家路线,于是我也断了走管理路线的心思。 其实很多人想当官,觉得当官之后工作就轻松了,底下兄弟们没日没夜加班,主管需要做的就是隔三差五带大家好吃好喝一顿,谁表现好了公开表扬一下,诸如此类。 而实际上,作为管理者,要操的心其实很多,特别是华为的管理者,除了要懂得排兵布阵,懂得做事的轻重缓急,懂得制定业务目标,要有救火能力,同时还要居安思危,迎合上头的领导们,要做出成绩,这样才能有继续上升的机会。毕竟人往高处走嘛。 我也有幸跟几位领导们接触过,感受过他们在工作上的“狼性”,我心里知道,那种生活状态不是我想要的。其实,我并不追求事业上的成功,因为那种成功,需要付出的代价太大,基本上就是“一将终成万骨枯”。 好吧,老老实实钻研技术吧,但自己的岗位工作性质又给不了我研究技术的保障。基层主管这个职位在华为很特别,既要做管理,又要懂技术,是“带兵打仗”的人,更是公司政策执行落地的“最后一公里”。 但客观原因决定了基层主管做的时间长了,技术敏感度就会严重下降,在团队管理、业务扯皮,以及无休止的会议中,已经丧失了静心做技术的心,其实我已经感觉自己有这种趋势,虽然我争取到了 OpenStack 社区一个非主流项目的 core member,客观上只是延缓这个时间而已。 同时,看看那些所谓的“技术专家”和“架构师”,又让我觉得这条路有些自欺欺人。平时大家开玩笑,在架构师的眼中,没有搞不定的方案,两个框,一条箭头,不就搞定了么?! 很多专家做的事情,其实就是平时多读些材料,找个开发人员给他讲讲技术细节,他来做归纳整理,提升高度,然后广而告之,这就是技术专家或架构师的价值。 但话说回来,在一个大公司中,还真得有这些人存在。普通的研发工程师“太傻太天真”,缺乏大局观,缺乏沟通技巧,缺乏技术高度,缺乏斗争经验,刚开始只会老老实实做技术,修改问题,实现需求。有的人就这样默默干了一辈子,而有的人,慢慢开窍了,于是逐渐成长为“技术专家”。 所以,我迷茫了,竟然不知道自己未来的路该怎么走了。是的,进入公司 4 年半的时间,我目前的级别比同时进入公司的一批人都要高,公司也给了我丰厚的物质激励,我带的团队中有 8 名 OpenStack 社区正式项目的 core member,我才 29 岁。在任何一个外人眼里,我应该是无比满足,继续努力奋斗才对。 但我想,我才 29 岁,我经历的东西其实不足以支撑公司给我的级别和地位,云计算需要那么多知识,我甚至想不到我精通什么;我的英语很烂,听着别人跟老外滔滔不绝时,自己只能暗暗羡慕和着急;虽然说是做基层管理,但管理方面的知识又不成系统。 如果我就是以目前这个状态继续待在华为,我以后的路,无非就是“混”而已,可能我能够混的很好,但我心里不踏实。 而且,华为的工作状态,也不太适合我这种喜欢自由、希望利用工作之余有点个人爱好(健健身、弹吉他、打打球、游游泳)、在家人需要我时能够立刻出现在家人身边的人。 妈妈、奶奶相继离我而去,让我更加懂得生命的意义,更加珍惜身边值得爱的人,我希望自己的工作能够跟生活更好的平衡。这些东西,在华为,永远只能是奢望。 既然早晚要离开,不如趁年轻出去多走走看看,给自己多些选择。在跟一个朋友的电话中,他说:“我很羡慕你,你才 29,你看看我,都快 40 了。谁不想出去看看,试着在国外生活生活。但你知道,40 岁对一个男人来说意味着什么么,经不起折腾了……”,一番真诚的话让我思绪万千。 是啊,我才 29 岁,哪怕我出去了一事无成,大不了灰头土脸的回来,重头再来。 这就是我决定要离开的心路历程,其实我想说的还有很多很多,特别是对于华为,感情很复杂,总之,我要感谢华为给我的一切。有些事情说太多就矫情了,不如留在记忆里,在未来的日子中,慢慢品味。
    2017-09-08 15:01:56 发表在 孔令贤:再见,华为2015-11-17